企业管理课程

为什么要做股权激励？ 1、对内留住核心人才，对外吸引优秀人才。 2、有利于降低公司人力成本的现金支出。 3、规范企业治理水平，靠机制解放老板。 4、回报安抚老员工，促进内部团队和谐。 5、实现企业兼并重组收购，上下游整合。? 6、激发员工动力，实现企业业绩倍增 。 7、*同行，形成有力的竞争优势。? 8、股权融资，让企业不再缺钱，插上资本的翅膀。 9、股权统筹与布局，保障控制权。? 10、股权设计加速公司上市步伐。